ひとり?組織化?

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北野です、lifehack00

いよいよ【あと2日】となりました、

 

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先週は、水曜日の福岡から
始まって、大阪、名古屋と北上して
土曜日は東京でセミナーを
開催しました。

 

そして、今日、明日と船ヶ山さんとの
「Wウェビナーセミナー&説明会&
相談会」の最終セミナーを行います。

 

若干名、キャンセルが出ている
ようなので興味のある方は
是非、ご参加くださいね。
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さて、、、、、、

今日から、ちょっと新しいテーマで
書いていこうと思います。
北野のようなコンサル型ビジネスでは
特に大きなテーマになります。

 

それは何か?????

 

===============
ずーっと一人でビジネスをやるのか?
それとも、社員を入れて組織化するのか?
===============

 

これ、本当に沢山の方から
相談されるし、多くの方が迷っている
ところです。

 

もちろん、コンサル型ビジネスは
圧倒的に「ひとり」でやっている方が
多いんですが、、、、

 

今後、将来的に人を雇っていくか?
それとも、ひとりでずーっと
やっていくか?ということは
判断が迷うところです。

 

ちょっと、あなたの意見も
聞きたいと思うので、
よかったらメールをください。
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北野も、このテーマは、これまで
かなり迷ってきました。

 

今は、「社員を増やして、
組織化していこう!」
という方向ですが、かなり迷った
時期もあります。

 

やはり、ひとりの身軽さ、というのも
捨てがたいですからね。

 

ただ、社員がいることで、
自分がやりたいこと、やるべきことに
集中できる環境を作ることが出来ます。

 

社員がいた方が会社としては安定します。

 

ただ、社員がいることで
「人件費」などの経費が増え、責任も
増えます。。。。。

 

うーん、、、、結局、このあたりで
迷っちゃって、どうどう巡りして
しまうんですよね……。

 

是非是非、あなたの意見を
聞かせてくださいね。

 

・ひとりでやるのか?社員を入れて
組織化するのか?
contract@con-labo.jp

 

どんな意見が来るのか、
ちょっと楽しみです。

 

では、また。

 

北野哲正
(東京・麻布十番の自宅マンションにて)

 

追伸:

今日のテーマである
「ひとりでやるか?組織化するか?」
にも関わりますが、

 

「ひとり」でやる場合でも
^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^
「仕組み化」を絶対に必要になります。
^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^

 

特に、売上げ面の「仕組み」を
作りたいのであれば、
この講座は本当に役に立つと思います。

 

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28日(水)AM600から
先行募集がスタートします。

先着特典もありますので、
是非、手に入れてくださいね。

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鈴木理美

鈴木理美

株式会社コンサルタントラボラトリー
コピーライティング担当

旅行会社でのコンサルティング営業や、金融機関でのFPコンサルティング経験を経て、2012年より秘書兼カスタマーサポートとして(株)コンサルタントラボラトリーに参画。幼い頃より文章表現を得意としてきたが、現社における業務の中で、代表の北野にコピーライティングの才能を見出され、現在はライター業務をメインとしている

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